<object id="4btgg"><strong id="4btgg"></strong></object>
<table id="4btgg"></table>
      <td id="4btgg"><strike id="4btgg"></strike></td>
      <pre id="4btgg"><s id="4btgg"><menu id="4btgg"></menu></s></pre>
      <td id="4btgg"></td>

      1. 歡迎您訪問遵義交旅投資(集團)有限公司網站!
        返回主站
        人力資源

        遵義交旅投資(集團)有限公司招聘高校畢業生簡章

        來源:    瀏覽數:3069    發布時間:2022/7/13 18:39:48

        遵義交旅投資(集團)有限公司(以下簡稱“遵義交旅投集團”)系2017年11月遵義市委、市政府按照“產業相近、主業相同、全產業鏈協同發展”整合思路,由全市9家大型國有企業重新整合組建而成,注冊資本金26億元。主要負責全市地方高速公路、城市干道、城際鐵路、城市軌道交通、機場等基礎設施投融建和運營,旅游文化產業投融資、文化旅游景區和旅游地產開發建設和運營管理,物流商貿、冷鏈物流等工作。

         

        為全面落實黨中央國務院、省委、省政府、市委、市政府“穩就業”“保就業”重大決策部署,促進高校畢業生等青年就業。根據省、市招聘高校畢業生的工作要求,結合集團實際,特制定本簡章。

         

        一、招聘原則及流程

         

        (一)招聘原則

         

        招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試與考察相結合的辦法進行,實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果。

         

        (二)招聘流程

         

        招聘工作按照制定招聘計劃、發布招聘簡章、報名(現場報名)、資格審核、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續的程序進行。

         

        二、招聘需求

         

        此次計劃招聘集團及下屬公司財務融資崗位人員共20人,其中2022年應屆畢業生10名,具有一定財務融資工作經歷的往屆畢業生10名。具體招聘崗位及崗位要求詳見《遵義交旅投集團高校畢業生招聘職位表》(附件1)。

         

        三、報考基本條件

         

        (一)招聘對象

         

        2022年及以前畢業的本科及以上學歷的人員,且須具有對應的畢業證書。

         

        (二)報考條件

         

        1.思想品德端正,具有較好的儀容儀表形象、良好的溝通協調能力,身體健康,無不良嗜好,遵紀守法;

         

        2.具有良好的工作態度、團隊精神、奉獻精神,認同公司企業文化;

         

        3.年齡在18周歲以上(2004年7月13日以前出生)、32周歲以下(1990年7月13日以后出生),具有中級會計師專業及以上職稱,年齡可放寬至40周歲及以下(1982年7月13日以后出生);(詳見附件1)

         

        4.具有能夠在企業正常履職的身體條件;

         

        5.具備擬報考職位所需的資格條件。

         

        (三)以下人員不得報考

         

        1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

         

        2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

         

        3.曾被開除公職處分或在機關、企事業單位因違反有關法律、法規、紀律規定被勒令辭退的;

         

        4.受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內的;

         

        5.正在接受立案審查的或尚未給予結論的;

         

        6.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的;

         

        7.往屆畢業生報名時不能提供學歷學位證書及其他資格條件資料等原件的(應屆畢業生報名時需提交畢業院校出具的就業推薦書),或不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

         

        8.國家相關法律、法規規定不得招聘錄用的其它情形。

         

        四、招聘流程

         

        (一)發布招聘簡章

         

        根據招聘計劃安排,本次公開招聘將在遵義交旅投集團官網:http://zytti.com.cn/、微信公眾號:遵義交旅投,發布招聘簡章(公示時間不少于7日)。

         

        (二)公開報名

         

        1.報名方式一:市政府舉辦的遵義市2022屆高校畢業生大型現場招聘會現場報名。

         

        報名時間:2022年6月23日(上午9:00~下午15:30);

         

        報名地點:遵義市奧體中心體育場(新蒲新區奧體路)。

         

        2.報名方式二:集團現場報名

         

        報名時間:2022年7月18日~2022年7月22日(上午9:00~12:00,下午14:00~17:00);

         

        報名地點:貴州省遵義市新蒲新區播州大道遵義交通博物館D區交旅投集團公司3樓308室。

         

        (三)報名所需資料

         

        1.有效居民身份證、畢業證、崗位所需資格證等相關證件原件及復印件一份(留學回國人員還需持教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等證書原件及復印件);

         

        2.近期藍底背景免冠1寸證件照片三張;

         

        3.自行下載并填寫《遵義交旅投集團高校畢業生招聘報名表》(見附件2)。

         

        (四)資格審查

         

        經遵義交旅投集團高校畢業生招聘領導小組辦公室依據招聘條件和資格,對報名人員進行資格審查,符合條件的進入考試環節。資格審查將貫穿于招聘工作的全過程,應聘者提供的所有資料必須真實、有效和準確,凡弄虛作假或有不符合招聘條件的應聘人員進入各個招聘環節的,取消其應聘或錄用資格,其責任由應聘人員自負。

         

        (五)筆試

         

        職位編號01號:應屆畢業生采取簡化程序公開招聘(免去筆試環節,只進行面試)的方式進行,經資格審核符合條件的報名人員進入面試環節。

         

        職位編號02號:往屆畢業生經資格審查后符合條件的報名人員進入筆試環節。

         

        1.筆試時間地點待定。

         

        2.筆試內容:主要測試應聘人員的基本知識、專業知識、管理知識、綜合分析能力和文字表達能力等。

         

        3.考生必須持有效《居民身份證》進入考場參加考試。

         

        筆試成績及是否進入面試于5個工作日內在遵義交旅投資(集團)有限公司網站、遵義交旅投微信公眾號公布。

         

        (六)面試

         

        1.面試時間地點另行通知。

         

        2.面試對象:

         

        職位編號01號:應屆畢業生經資格審查合格人員確定為面試對象。面試成績從高到低取前10名的進入下一環節。面試成績當場告知應聘人員。如第10名面試成績并列重新進行面試。

         

        職位編號02號:往屆畢業生經資格審查后符合條件進入筆試的報名人員大于30人,根據筆試成績從高到低取前30名進入面試環節;經資格審查后符合條件進入筆試的報名人員小于30人,筆試成績60分及以上的進入面試環節。如筆試成績出現末尾并列,并列人員同時進入面試環節。面試成績當場告知應聘人員。

         

        3.面試內容:主要考察應試者的思想政治素質、專業技術能力、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。

         

        4.考生持有效居民身份證(或二代社會保障卡)進入考場參加面試。

         

        (七)成績計算

         

        職位編號01號:面試成績為總成績;職位編號02號:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。筆試、面試結束后,根據招聘職位計劃數總成績從高到低按1∶1的比例確定體檢對象。同一職位報考考生末位總成績出現并列的,取筆試成績高者作為體檢對象。若筆試成績也相同,即重新組織面試,以重新面試成績高者進入體檢。

         

        面試結束5個工作日內,將考生成績及進入下一環節人員名單在遵義交旅投微信公眾號進行公布。

         

        五、體檢

         

        (一)體檢工作由招聘單位組織,體檢必須在縣級以上綜合醫院進行并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》、《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人力資源社會保障部發〔2013〕58號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人力資源社會保障部發〔2016〕140號)等規定執行,行業有規定的還需符合行業有關規定。

         

        (二)體檢時間地點另行通知,體檢費用考生自理。

         

        (三)初次體檢不合格的人員,本人在被告知體檢不合格結果的3日內提出書面申請,經遵義交旅投集團高校畢業生招聘工作領導小組同意后可以復檢一次??忌鲃臃艞夡w檢的或復檢不合格的,空缺職位依次遞補。

         

        六、考察

         

        對體檢合格的人員,確定為考察對象??疾靸热?、標準、程序和方法參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》的有關規定執行??疾鞈斀M成考察組,考察組由兩人以上組成??疾旖M應當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正(應屆畢業生重點了解其在學校的表現情況和有無違法違紀行為),并據實寫出考察材料。在考察中,經審定存在簡章中“不得報考條件”所列情況之一的,考察結論為不合格,取消進入下一環節資格。

         

        在考察中發現不符合招聘要求的資格條件的,視為考察不合格,由遵義交旅投集團高校畢業生招聘工作領導小組審定,取消擬聘用資格。

         

        考察不合格的,取消進入下一環節資格,空缺職位依次遞補;考生主動放棄考察的,空缺職位依次遞補。

         

        七、聘用流程

         

        (一)公司黨委會研究決定

         

        經面試、體檢及考察合格的報考者,經遵義交旅投集團黨委批準同意,確定為擬聘用人員,并根據工作需要安排至各公司。

         

        (二)公示

         

        經遵義交旅投集團黨委批準同意的擬聘人員在遵義交旅投集團微信公眾號等網站進行為期7天的公示。

         

        公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。

         

        (三)聘用

         

        被聘用人員需服從遵義交旅投集團內部調劑。公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,由遵義交旅投集團按勞動用工管理有關規定和程序與擬聘人員簽訂勞動合同,明確雙方權利義務,并按規定約定試用期。試用期滿后經考核合格者正式聘用,不合格者解聘。

         

        (四)報備

         

        根據本次招聘錄用結果,向市國資委報備本次招聘情況。

         

        (五)待遇及管理

         

        聘用單位按照《中華人民共和國勞動合同法》及所聘用單位薪酬制度相關規定和簽訂的勞動合同對聘用人員進行管理和確定待遇。如遇政策變化需調整有關待遇,以變化后的政策為準。

         

        八、注意事項

         

        (一)考生電話通訊要24小時暢通,以便聯系。因考生通訊不暢無法聯系造成的后果由考生自負。

         

        (二)招聘各環節其他通知事項將在遵義交旅投集團微信公眾號上發布,不再另行電話通知;筆試面試結束后5個工作日內在遵義交旅投集團微信公眾號上提供成績查詢。請報考者密切注意遵義交旅投集團微信公眾號上公布的招聘相關信息,因未及時閱讀指定網站上公布的招聘信息導致的后果,由報考者本人承擔。

         

        (三)招聘工作全程接受紀檢監察部門、社會各界監督。工作人員和報考人員要嚴格遵守有關的規章制度,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將按照相關紀律規定處理。

         

        九、疫情防控

         

        考生須同時符合以下全部要求,方可進入考點參加考試:

         

        (一)攜帶本人居民身份證(或二代社會保障卡);

         

        (二)本人“貴州健康碼”綠碼;

         

        (三)經檢測體溫正常(低于37.3℃);

         

        (四)佩戴一次性使用醫用口罩;

         

        (五)提供考前48小時內1次核酸檢測陰性證明;

         

        (六)需實行“3天2檢”的人員,須按規定提供相應次數的核酸采樣證明。

         

        十、本招聘簡章由遵義交旅投集團高校畢業生招聘工作領導小組負責解釋,未盡事宜由領導小組研究確定。

         

        咨詢電話:0851-28641604

         

        監督單位及電話:遵義交旅投集團紀檢監察室(0851-27657557)

         

         

        附件1:遵義交旅投資(集團)有限公司招聘職位表.xls


        附件2:報名表.xlsx


         

         

         遵義交旅投資(集團)有限公司

        2022年7月13日

         

        本文版權歸原作者所有,如需轉載,請注明來源

         

        編輯:王忠樞

        一審:吳友莉

        二核:李     高方福

        三審:朱俊令


        分享1:
        伊人精品
        <object id="4btgg"><strong id="4btgg"></strong></object>
        <table id="4btgg"></table>
          <td id="4btgg"><strike id="4btgg"></strike></td>
          <pre id="4btgg"><s id="4btgg"><menu id="4btgg"></menu></s></pre>
          <td id="4btgg"></td>